TALLER HUILA MARZO - OPERADORES

EN LA CIUDAD DE NEIVA HUILA EL CUATRO (4) DE MARZO DEL PRESENTE AÑO SE LLEVO A CABO EL “TALLER DE APUESTAS MUNICIPALES DE OFERTAS PARA FAMILIAS EN EL MARCO DE LA RED DE PROTECCIÓN SOCIAL PARA LA SUPERACIÓN DE LA POBREZA EXTREMA - JUNTOS”, EL CUAL, TOBO POR OBJETIVO DAR A CONOCER EL ESTADO DE ALCANCE DE LOGROS DE LAS FAMILIAS JUNTOS EN LOS MUNICIPIOS DEL HUILA Y DEFINIR LAS APUESTAS QUE EN MATERIA DE SERVICIOS SE PUEDAN REALIZAR PARA MEJORAR EL ESTADO EN EL AÑO 2010.

DENTRO DE LA JORNADA SE VIO EL AVANCE DE LA ESTRATEGIA JUNTOS EN EL HUILA, LOS PROGRAMAS E INVERSIONES DE ACCIÓN SOCIAL HUILA PARA EL AÑO 2010, EL ESTADO DE AVANCE DE LOGROS DE LAS FAMILIAS JUNTOS EN LOS MUNICIPIOS DEL HUILA, LA INVERSIÓN DEL GOBIERNO NACIONAL EN LA ESTRATEGIA JUNTOS PARA EL AÑO 2010, EL COMPROMISOS NACIONALES Y REGIONALES CON LA ESTRATEGIA JUNTOS EN EL DEPARTAMENTO DEL HUILA Y SE REALIZO UN TALLER DE DEFINICIÓN DE APUESTAS DE ALCANCE DE LOGROS POR MUNICIPIO, EL CUAL NOS ARROJO EL ACUERDO DE “PRIORIDADES INICIALES DE TRABAJO 2010 COMPONENTES DE GESTIÓN DE OFERTA” QUE SERÁ PARTE DE LA AGENDA DE TRABAJO ENTRE LA UNIDAD TERRITORIAL, EL MUNICIPIO Y EL OPERADOR SOCIAL PARA LA GESTIÓN DE JUNTOS.

ESTA FUE LA CONCLUSIÓN:

EXPERIENCIA "NUESTRAS FAMILIAS JUNTOS ALCANZANDO SUS LOGROS"

Treinta (30) integrantes de las familias Juntos, se unen para vincularse al curso de construcción dirigido por el SENA en la Comuna 8, barrio la Cristalina. Durante los días lunes, miércoles y viernes, estas personas se encontraran con el ánimo de capacitarse y así tener las herramientas para generar sus propios ingresos.
Dicha iniciativa surge del acompañamiento de los CGS de Red Juntos, en la jornada pedagógica sobre acceso a servicios financieros y servicios sociales del gobierno nacional, desarrollado en el SENA Comercial el 16 y 17 de febrero de 2010.
El SENA ofrece la nueva modalidad de capacitar a la población directamente en sus comunas, con el fin de evitar la deserción por los costos de transporte. Es así como la comunidad se motiva y se integra a dichas capacitaciones, las cuales les permitirán, a la vez, alcanzar sus logros para mejorar su calidad de vida.

EXPERIENCIA "ENCUENTROS DE APOYO PARA ACCIONES DE CONVIVENCIA DE JOVENES"

Realizado en el corregimiento del Caguan, se dieron espacios de integración y acercamiento, momentos de formación y sensibilización, momentos de identificación de necesidades, jornada de oferta para los jóvenes y por ultimo gestión de acceso preferente a educación.
Estos espacios se dieron por iniciativa de los CGS que acompañan esta zona, con el fin de garantizar la seguridad en su trabajo y avanzar en el alcance de logros en estos jóvenes Juntos.

EXPERIENCIA "OLLA COMUNITARIA"

Realizada en el mes de Julio de 2009 en la Comuna 8, asentamiento la Provincia; ésta tuvo como objetivo integrarse con la comunidad, debido a la difícil situación de seguridad y a la imposibilidad de acceso por parte de los CGS.
A partir de la elaboración y compartir de un almuerzo, se explico en qué consiste y el objetivo de la estrategia, se llevo recreación para niños y oferta de servicios para todo las personas del asentamiento; de la misma forma se realizo fumigación de los hogares, desratización y abatizacion. Se unieron a esta jornada, la Secretaria de Salud junto con su equipo de salud mental, peluqueros y los CGS con una presentación de títeres.

EXPERIENCIAS EXITOSAS 2009

FERIAS DE SERVICIOS:
Realizadas durante el año 2009 en las comunas más vulnerables de la ciudad como lo son: Comuna 1, 8, 9 y 10 y el Corregimiento del Caguan.
En estas ferias de servicios se hicieron presentes instituciones como el SENA con su oferta de capacitación para población desplazada, Banca de las Oportunidades, brindando información a la población para acceder a créditos, Secretaria de Educación Municipal, prestando servicios de Vacunación, Citología, Higiene Oral, atención Medica y charlas de Prevención y Promoción, Cruz Roja, con atención primaria en Salud, Zoonosis realizando brigadas de vacunación para animales, Salud Mental, equipo de Secretaria de Salud, brindando asesorías y charlas para la prevención del maltrato infantil y la violencia intrafamiliar, Registraduría, Secretaria de Educación y Ejército Nacional.

CUARTO DÍA VERDE EN MC-R 114

El cuarto (4) día verde se llevo a cabo en la ciudad de Neiva, MC-R 114, el 19 de febrero del presente año en las mencionadas “Moyas de La Cristalina” ubicadas sobre el barrio La Cristalina de la comuna 8. Se conto con la participación de 41 cogestores sociales de la micro región, con la Corporación del Alto Magdalena CAM, la empresa Ciudad Limpia y la participación de las familias Juntos.

* Cuál fue el objetivo?:

Sensibilizar a la comunidad, tanto juntos como no juntos, de la conservación y cuidado que han de tener las zonas verdes. En este caso específico las Moyas de La Cristalina.

* Cómo se vió el apoyo por los convocados?:

La CAM, apoyo con la presencia de sus funcionarios dirigiendo una charla para los niños sobre el reciclaje y la donación de 30 árboles.

CIUDAD LIMPIA, se vinculó con la donación de 100 bolsas biodegradables para la recolección de las basuras generadas y/o recogidas de la limpieza realizada en la zona verde, igualmente se vinculó con un carro de recolección de basuras.

RED JUNTOS, con su CGS, se encargo de la sensibilización sobre la importancia de la conservación de la zona verde, mediante una charla pedagógica, e igualmente se encargo conjuntamente con las familias Juntos de arborización y limpieza de la zona.

* Cómo se desarrolló?:

Inicio con el desplazamiento de los CGS sociales desde las instalaciones de Red Juntos al barrio La Cristalina de la comuna 8, como punto de encuentro consideraron el centro del barrio para reunirse con las personas y entidades convocadas para dar inicio al desplazamiento a las Moyas. Dentro del desplazamiento, se realizo por parte de los CGS, la sensibilización pedagógica a los participantes, ya en el sitio, de las Moyas, se realizo la apertura de los huecos para siembra de los árboles y la limpieza del sitio. Tuvo por tiempo de ejecución la jornada de la mañana.

CONVOCATORIA PARA PROVEER CARGOS DE CGS 2010 MC-R 114 NEIVA-HUILA

La selección de GESTORES SOCIALES que desarrollaran el componente de acompañamiento de la Red De Protección Social Para La Superación de la Pobreza Extrema – JUNTOS, se realizo de la siguiente manera:

Para la difusión de la convocatoria se realizo publicación del comunicado en la prensa local “LA NACION” y se fijaron, también, en lugar visible de la Alcaldía de Neiva e igualmente en las instalaciones de RED JUNTOS MC-R 114 sede de SECRETARIADO DIOCESANO DE PASTORAL SOCIAL, con carteles alusivos a dicho fin.

La apertura de la convocatoria se realizo 5 de febrero a las 8:00 am con la instalación de la urna en la entrada principal de la alcaldía de Neiva, para recepción de hoja de vida de aspirantes a cogestor social de la MC-R 114 para el 2010, que cumpliesen el perfil de cogestor social que comprende lo siguiente:

Estudios: Técnicos/tecnólogos, con estudios universitarios o Profesionales referiblemente del Área Social
Experiencia: Mínimo dos años de experiencia en trabajo comunitario acreditado
Conocimiento específico: Con conocimiento y trabajo previo en el territorio donde se desempeñará como Cogestor Social de JUNTOS, es decir, que sea del municipio o tenga amplia trayectoria laboral en él.
Conocimientos generales: Manejo de herramientas básicas de sistemas (Office e Internet) Metodologías de trabajo comunitario
Habilidades: Excelente capacidad de escucha y comunicación, facilidad para procesos de organización comunitaria, buena capacidad para la elaboración, desarrollo y seguimiento de Planes de Trabajo.

El respectivo cierre de la urna se llevo a cabo 12 de febrero de 2010 a las 9:00 am y se hizo verificación de hoja de registro con hojas de vida en la urna. Con respecto al registro encontramos lo siguiente:

· Total de hojas de vida presentadas de acuerdo al registro de inscripción: 417
· Total de hojas de vida presentadas para cogestor social profesional: 144
· Total de hojas de vida presentadas para cogestor técnico: 273
· Total de hojas de vida anuladas: 0

El proceso de verificación y preselecciones de los cogestores sociales estuvo en manos del comité de convocatoria, el cual fue constituido tripartitamente por Acción Social, el Operador y la Alcaldía, con participación de la Personería Municipal de Neiva como testigo del proceso. El comité verificó los resultados dados del registro de inscripción tanto en la totalidad de hojas recepcionadas para cogestores profesionales y para técnicos encontrando igualdad de totales/resultados. Dentro de esta etapa se estableció que, de los 144 aspirantes profesionales 57 de ellos fueron habilitados para continuar el proceso y de estos definitivamente se seleccionará 3 y, de los 273 aspirantes técnicos fueron habilitados 50 y definitivamente se seleccionará 20 de ellos.